“看完西王展覽館印象最深的就是西王集團非常有文化底蘊，是一家村企一體、以企興村、有大愛、有責任心的企業(yè)。希望自己能成為西王集團的一員，用所學專業(yè)，更好的為西王集團作出貢獻。” 2月20日，前來參加應聘面試的山東政法學院畢業(yè)生李愛莉這樣說。

這是通過“‘青鳥計劃·就選山東’2021云招聘活動”線上面試的大學畢業(yè)生，來西王集團參加現(xiàn)場面試并參觀座談后面對記者采訪時，這樣表達了自己的想法。而這種通過云招聘平臺招聘大學生的做法，也開啟了企業(yè)人才引進的新模式。

據(jù)悉，活動在一場別開生面的“我是誰”暖場游戲中展開，迅速拉近了大家與西王集團的距離。隨后應聘大學生們參觀了西王展覽館，觀看了企業(yè)專題片。西王集團人力資源部部長孫玲芝與青年大學生們進行了交流，了解每一位大學生的求職意向與專業(yè)學習情況，與大學生暢談企業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)方面的相關(guān)政策。

座談中，通過對企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢與戰(zhàn)略規(guī)劃的推介，前來應聘的大學生對西王集團有了全面深入的了解。這也引導大家將自身所學專業(yè)知識與企業(yè)下一步發(fā)展需求結(jié)合起來，對自身的職業(yè)規(guī)劃有了清晰的認識，更加激發(fā)了大家加入西王集團干事創(chuàng)業(yè)的熱情。同時通過了解，大學生們對西王集團發(fā)展規(guī)模與取得的成就表示震撼，更被西王文化以及企業(yè)高度的社會責任感所感動，紛紛表示希望加入有愛的西王集團。

通過考察和面試，集團人力資源部與確定入職意向的多名大學生進行了現(xiàn)場簽約。

據(jù)悉，此次招錄的大學畢業(yè)生將充實到公司人才隊伍之中，作為“關(guān)鍵崗位候選人計劃”人才引進培養(yǎng)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的人才支撐。