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西王特鋼推行隱患問責(zé)制度

發(fā)布者:西王集團(tuán)文章來源:西王集團(tuán)發(fā)布時(shí)間:2012-12-19瀏覽量:
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近日,從西王特鋼安全交流會(huì)上獲悉:公司在全力建設(shè)安全體系的基礎(chǔ)上,今后將大力推行隱患問責(zé)制。西王特鋼經(jīng)理班子部分成員、工段長以上干部及部分員工代表參加了本次會(huì)議。

會(huì)議對(duì)近期安全檢查中發(fā)現(xiàn)的工作不到位和存在安全隱患的單位進(jìn)行了通報(bào),要求相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺(tái)說明情況,并接受經(jīng)理班子的質(zhì)詢。

會(huì)議指出,安全是企業(yè)發(fā)展的基石,關(guān)系到員工的生命安全和家庭幸福,影響著企業(yè)的健康發(fā)展與社會(huì)的和諧穩(wěn)定。特鋼公司要繼續(xù)遵行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,按照“隱患即事故”的安全理念開展安全工作,各級(jí)管理干部要時(shí)刻繃緊安全這根弦,以對(duì)生命敬畏、對(duì)員工、企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度抓好抓牢,確保公司安全發(fā)展。