選擇西王各分公司
西王三星等龍頭企業(yè)也是從中小企業(yè)起步
真正的城鎮(zhèn)化并不是讓大家除了吃飯就是打工,而是要通過(guò)高水平的社會(huì)保障和文化建設(shè)讓居民找到留在鎮(zhèn)上的幸福感。
——劉長(zhǎng)海的城鎮(zhèn)化哲學(xué)
“無(wú)論是搞綜合配套設(shè)施建設(shè)還是提升城鎮(zhèn)居民幸福感,發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì),培植各類中小企業(yè)都是最基本也是最有效的支撐。”談及韓店鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化的成就,劉長(zhǎng)海直言不諱地說(shuō),西王、三星等龍頭企業(yè)無(wú)疑對(duì)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)最大,可它們和現(xiàn)在其他企業(yè)一樣,都是從村辦企業(yè)、中小企業(yè)一步步發(fā)展起來(lái)的,它們發(fā)展的榮辱興衰也直接或間接地影響了韓店城鎮(zhèn)化的進(jìn)程。
劉長(zhǎng)海說(shuō),上世紀(jì)90年代末,西王集團(tuán)遭遇了企業(yè)發(fā)展史上一次最大的困境,受國(guó)際市場(chǎng)影響,企業(yè)出現(xiàn)巨額虧損。當(dāng)時(shí)村民情緒激動(dòng),認(rèn)為辦企業(yè)都是給個(gè)人牟利,村民聯(lián)名要求分掉集體財(cái)產(chǎn),最后憑借創(chuàng)始人王勇的大膽嘗試,二次創(chuàng)業(yè),才緩解了矛盾,企業(yè)也從此走向發(fā)展的快車道。“包括西王在內(nèi),當(dāng)時(shí)鎮(zhèn)上許多企業(yè)都出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)困難,別說(shuō)搞城鎮(zhèn)化了,能讓他們安心種地就不錯(cuò)。”
進(jìn)入2000年以后,鎮(zhèn)上的中小企業(yè)開始大規(guī)模地發(fā)展,西王、三星等龍頭企業(yè)也開始了一日千里式的突進(jìn),越來(lái)越多的村民開始到企業(yè)打工。受此拉動(dòng),鎮(zhèn)上的土地價(jià)格也水漲船高,不少村子開始和企業(yè)合作,由企業(yè)出資對(duì)村民的土地進(jìn)行開發(fā),村民到企業(yè)里打工,土地開發(fā)收益由企業(yè)和村民分成。如此一來(lái),村民基本是土地和打工“雙收入”,土地流轉(zhuǎn)的熱情一下了就激發(fā)了出來(lái)。“許多村子都創(chuàng)造自己的改造辦法,由村里能人帶頭或引進(jìn)別處的企業(yè),整個(gè)過(guò)程村民非常積極主動(dòng)。”
“蓋大樓容易,關(guān)鍵要讓居民有幸福感。”劉長(zhǎng)海認(rèn)為,現(xiàn)在的韓店鎮(zhèn)吃飯、就業(yè)等問題已基本解決,但真正的城鎮(zhèn)化并不是讓大家除了吃飯就是打工,而是要通過(guò)高水平的社會(huì)保障和文化建設(shè)讓居民找到留在鎮(zhèn)上的幸福感。“現(xiàn)在我們是站在一座城市的角度來(lái)看韓店發(fā)展,要培育自己的文化,塑造城鎮(zhèn)的靈魂,就像一本書一樣,翻開后能看到企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)精神、居民和諧互助的氛圍,形成韓店特色的文化。”
刊載于《齊魯晚報(bào)》2013年6月14日B06版